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管理学院举行2019年管理类专业教学指导委员会全体会议暨新商科人才培养研讨会

  • 作者:本站
  • 时间:2019-06-11
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简介 管理学院副院长刘飞燕讲话(蔡仪摄) 随后,各专业举行分会场专业人才培养研讨会,进一步确认人才培养定位是否准确、是否符合行业的趋势,在建设专业内涵这个方面提升老师的教学能力及学生的应用能力

管理学院举行2019年管理类专业教学指导委员会全体会议暨新商科人才培养研讨会

  管理学院副院长刘飞燕讲话(蔡仪摄)  随后,各专业举行分会场专业人才培养研讨会,进一步确认人才培养定位是否准确、是否符合行业的趋势,在建设专业内涵这个方面提升老师的教学能力及学生的应用能力。   集思广益,为管理专业教学出谋划策  在财务管理专业人才培养研讨会上中,财务管理系主任屈振甫指出目前财务管理专业存在的问题,希望各专家教授踊跃发言。

  华南理工大学工商管理学院崔毅教授认为财务管理专业具有竞争力,她根据自己的工作经验详细地指出财管与会计、投资的区别与融合。 “打铁还需自身硬”,对于学校的发展,崔教授表示应当争取更多的资源进行技术创新,如成立研究所等。

华南理工大学工商管理学院杨建辉教授表示“课程体系仍需改进,课程应该适当精简,培养人才目标要明确”;中国商协会合作联盟执行主任李文斌则表示“专业实训时间要加强,多注重实践能力”。   在人力资源管理专业人才培养研讨会上,广州市留学生服务中心主任汪宏飞认为应该从“说”、“写”、“礼仪”三个方面全方面提高学生的能力。 除了对专业能力的锻炼,在培养学生能力时应重视文字、语言表达能力与礼仪的培养。

亿方集团董事长夏道宁则表示在人力资源管理人才的培养中,实践能力是十分重要的,并对人力资源管理专业的课程设置提出了建设性的意见。

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